Objetivo general
El proyecto In2C busca facilitar y fomentar una integración temprana y efectiva de los NTP en el mercado laboral, específicamente en el sector de la construcción, a través de la formación integrada, centrada principalmente en la mejora de sus competencias en el idioma del país de acogida, y en la creación de redes con los empleadores en los cuatro países socios (Chipre, Grecia, España y Suecia).
Objetivos específicos
- Sensibilizar y promocionar el proyecto In2C mediante el uso de las redes sociales y canales disponibles
- Utilizar la experiencia de los socios a la hora de identificar las necesidades del mercado laboral, las buenas prácticas y las barreras para la integración efectiva de los NTP en el mercado laboral de los países de acogida, preferentemente en el sector de la construcción.
- Realizar un trabajo de investigación en los 4 países participantes, y utilizar los resultados extraídos del informe comparativo como base para la elaboración del material de formación.
- Desarrollar un Paquete de Formación In2C con herramientas de aprendizaje que contengan materiales pedagógicos relacionados con terminología específica, vocabulario técnico, seguridad y salud en el trabajo y legislación laboral.
- Desarrollar dos aplicaciones multilingües, así como una plataforma online del In2C, incluyendo una base de datos con todo el material formativo.
- Construir una herramienta de evaluación online para evaluar la capacidad de aprendizaje de los NTP.
Informar a los empleadores sobre los beneficios del In2C a la hora de incorporar a los NTP en el entorno de trabajo del sector de la construcción. Crear una red de colaboración que vincule a empleadores y NTP. Mostrar el proyecto In2C en talleres. Organizar una Conferencia europea.