Ο νόμος αναφέρεται στην ενσωμάτωση της οδηγίας 2000/43 / ΕΕ σχετικά με την εφαρμογή της αρχής της ίσης μεταχείρισης προσώπων ανεξάρτητα από τη φυλετική ή εθνοτική καταγωγή τους, της οδηγίας 2000/78 / ΕΕ για τη διαμόρφωση ενός γενικού πλαισίου για την ίση μεταχείριση στην απασχόληση και την εργασία και της οδηγίας 2014/54 / ΕΕ σχετικά με μέτρα που διευκολύνουν την άσκηση των δικαιωμάτων των εργαζομένων στο πλαίσιο της ελεύθερης κυκλοφορίας των εργαζομένων.
